Lean thinking

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A veces nos proponen un modelo nuevo o muy probado de gestión de problemas, trabajo, equipo… si se acoge con curiosidad y algo de esfuerzo para integrarlo, puede encajar en la organización. A través de casos de éxito se aprenden y extrapolan sus ventajas al resto de organizacines… y esos casos de éxito se convierten en confianza para el cambio… pero… ¿nos hemos llegado a preguntar el porqué un modelo se ajusta mejor que otro en nuestro día a día?

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En ciertos puestos, mantenerse enfocado puede ser una tarea titánica si te dejas llevar por el devenir de los acontecimienos que te rodean. Una llamada, un mail, alguien que se sienta a tu lado para pedir consejo. Dedicas tiempo a distracciones y dejas tus tareas más pesadas e importantes para cuando ya no tienes energías para realizarlas… y…. aparece la palabra “MAÑANA”.